簡易檢索 / 檢索結果

  • 檢索結果:共2筆資料 檢索策略: "組織變革".ckeyword (精準) and ckeyword.raw="左右開弓"


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    外資跨國台灣子公司之主動出擊- 以汽車業T公司為例
    • 工業管理系 /107/ 碩士
    • 研究生: 盧益陞 指導教授: 郭人介
    • 台灣T 公司新任日籍總經理Andy 從接下台灣T 公司總經理一職開始,即 思索著如何扭轉公司逐年下滑的業績?如何讓員工在工作多年後,能夠維持一定 的生活水準?該如何斡旋於日本母公司與台灣公司之間取得…
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    • 全文公開日期 2024/07/17 (校內網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (校外網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (國家圖書館:臺灣博碩士論文系統)

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    追求制度化與敏捷性的兩難-左右開弓的組織設計
    • 管理研究所 /101/ 碩士
    • 研究生: 謝明侃 指導教授: 周子銓
    • 台灣的金融機構規模過小,與競爭對手的金融產業規模差距越拉越大,所以金融業合併已成為產業常態。另一方,當電子交易比重逐漸放大,經營金融業等同於經營資訊產業,金融業也進入了IT軍備競賽時代。本個案描述凱…
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    • 全文公開日期 2018/07/15 (校內網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (校外網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (國家圖書館:臺灣博碩士論文系統)
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